İşçi gözüyle AVM'ler

Farklı alışveriş merkezlerinde çalışan 1000 genç işçiyle yapılan anket, yaşanan sorunları gözler önüne serdi. Gençlerin, esnek çalışmadan ve psikolojik baskıya maruz kalmaktan şikayetçi olduğu ortaya çıktı

İşçi gözüyle AVM'ler
09 Temmuz 2016 Cumartesi 09:58

Emek Servisi
Genç İşçi Derneği (GİDER), 10 farklı alışveriş merkezinde (AVM) çalışan 1000 genç işçiyle yaptığı anketin sonuçlarını açıkladı. Ankete katılanların yüzde 38.2’sini satış danışmanı, yüzde 18.2’sini mutfak çalışanı, yüzde 29’unu garson ve kasiyer, yüzde 14.5’ini ise diğer bölümlerde çalışanlar oluşturdu. Ankete katılanların öğrenim durumuna ve çalışma sürelerine ilişkin de bilgi verildi. Katılımcıların yüzde 50.9’unun lise, yüzde 24.5’inin ise üniversite mezunu olduğu belirtilirken genç işçilerden yüzde 50.9’unun işe gireli 1 yıl dahi olmadığı ifade edildi.

İŞÇİLERİN YÜZDE 64’ÜNÜN KREDİ KARTI BORCU VAR
Çarpıcı sonuçların yer aldığı ankete göre, genç işçilerin yüzde 25.5’inin asgari ücretten daha az, yüzde 65.5’inin ise asgari ücret aldığına dikkat çekildi. Katılımcıların yüzde 63.6’sının ise kredi kartı borcu olduğu belirtildi.
Ankette çalışanların işyerinde hangi alanlarda sorun yaşadığı da soruldu. Katılımcıların yüzde 38’i esnek çalışmadan, yüzde 20’si yemek ve ihtiyaç molasına çıkamamaktan, yüzde 16’sı ücretlerin geç yatırılmasından, yüzde 10’u ücretlerin kesintili yatırılmasından, yüzde 8’i çalışanlarla uyum sorunundan, yüzde 4’ü taciz ve psikolojik baskıya (mobing) maruz kalmaktan şikayetçi oldu. İşyerinde farklı sıkıntılar yaşayan işçilerin oranı yüzde 4 iken, sigortası ödenmeyenlerin oranı ise yüzde 2.

Etiketler; #AVM #GİDER

İlgili Galeriler
Yorum Ekle
İsim
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.